三菱ＵＦＪ契約社員定年まで雇用 １万人対象

　三菱東京ＵＦＪ銀行が来年４月から、雇用期間の定まっている契約社員に対し、希望すれば６０歳の定年まで「無期雇用」とする方針を固めたことが２５日分かった。契約社員約１万１千人のうち、３年以上勤めた人が対象となる。

　契約社員はこれまで６カ月や１年ごとに契約を結び直す必要があり、更新されずに雇用が打ち切られてしまう懸念もあった。正規の行員と同様に長く安心して働けるようにすることで、契約社員の意欲を高め、優秀な人材をつなぎ留める。こうした動きは他の業界に広がる可能性がある。